وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

تقوم بالإعلان البراعة لإضافة أفراد متميزين لتحقيق أهداف موظف إداري في محافظة عنابة.

نتطلع إلى استقطاب ذوي خبرة في الابتكار لضمان نجاح المؤسسة.

لذا يجب أن يمتلك المرشح:
قدرة على العمل ضمن فريق, قدرة على التعامل مع أنظمة الإدارة.
نحن مهتمون بـ روح المبادرة للتفاعل الإيجابي.

نوفر فرص للتطوير المهني بما في ذلك إجازات مدفوعة.

إذا كنت تبحث عن تطوير مهاراتك معنا, نأمل في استلام معلوماتك الشخصية إلى القسم المختص.
نحن هنا بانتظارك!

المهارات:

- التحليل
- إدارة الوقت
- حل المشكلات
- القدرة على التكيف
- العمل الجماعي

المهام:

- تحسين العمليات
- إدارة الوثائق
- تقديم الدعم الإداري
- إدارة المواعيد
- الحفاظ على السجلات

الانشطة الوظيفية

- ضمان تقديم نتائج تتسم بالجودة العالية والدقة المتناهية
- سيتم تحديد الراتب بناءً على نتائج المقابلة الشخصية.
- توفر الشركة خطط حوافز مرتبطة بأرباح الشركة ومساهمتها في الأداء العام.
- مراجعة المهام المنجزة بدقة للتأكد من أنها تتوافق مع معايير الجودة المطلوبة.
- تحقيق الأهداف المرسومة من خلال تنظيم المهام وتوزيعها بشكل فعال.

القدرات المطلوبة

- إدارة الضغوط: التعامل مع المواقف الصعبة والضغوط بفعالية.
- يحافظ على هدوءه في الأزمات: حتى لو صار شي مفاجئ، يعرف كيف يتصرف بهدوء.
- التركيز على الجودة والإنتاجية بدلاً من عدد ساعات العمل.
- يتميز بالقدرة على اتخاذ القرارات وإنجاز المهام دون الحاجة إلى توجيه
- المهارات الحاسوبية: القدرة على استخدام برامج الحاسوب الأساسية والتقنيات الرقمية الحديثة.

وظائف إدارية بعنابة - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة